剧情介绍

  东田大辅(中村悠一 配音)是一位平凡不起眼的男子,因为家境实在贫困,于是不得不来到一间家庭餐厅打工以维持生计。东田虽然其貌不扬,却有着十分认真踏实的性格,因此深受上司和后辈的信赖。然而没过多久,东田就发现,这间看似普通的餐厅,其实有着非常大的问题。
  工作出色的女高中生领班宫越华(户松遥 配音)、活泼开朗的千金大小姐镰仓志保(雨宫天 配音)、浑身散发着魅力的轻浮男公关进藤祐太(小野贤章 配音)、沉默寡言拥有着超强灵能力的村主小百合(日笠阳子 配音),餐厅里唯一的正常人足立正广(内山昂辉 配音),在这些人的围绕下,东田会迎来怎样的打工生活呢?

评论:

  • 书娜兰 4小时前 :

    确实和不老没啥关系…旁白太多太多…校园那段里的插曲偶尔会让人想起某不能说片名的电影,大概那个年代的青春听的东西都差不多

  • 夫美华 3小时前 :

    老王一辈子就是这么点事,总想往苦恋方向走,特一往情深,再有个别人爱,也是生死相依的。这倒好,两女传下合力后代合体了啊。男主角还不老了。他们死了,要么老的不行。我还在栈桥上风景这边独好。 老王还是眷恋啊,除了出来挣钱,还要发表点意见:同志们,爱和记忆,一样重要啊。

  • 函曼 9小时前 :

    得分:6.5

  • 斛痴海 1小时前 :

    电影在四分之三处全面崩塌!莫名其妙,不可救药!朔爷还是那套标志性语言,王珞丹整体还算契合,王传君不够嘚瑟,丁小萌这个名字都显得这么王朔~朔爷不再牛逼,我们都已老去~

  • 完飞翼 3小时前 :

    果然全程靠主角的旁白串起整部故事的片子都是烂片,这部也不例外。故事前半段还算可以,虽说和「不老奇事」没啥联系,至少故事是流畅真实的。但自打画幅恢复正常,也就是男主出国之后,整个故事就崩了,感觉像是看了两部完全不同的电影,不说这个使人不老的实验有多么不靠谱和无厘头,男主和女二的感情也是很迷,剧情由此变得混乱不堪,最后男主拥有不老之身时又遇车祸,剧情已经是没眼看了。整体而言,故事又臭又长,胡编乱造,虽说两位主演表现都还可以,但还是挽救不了这不知所云的剧情。

  • 哲喆 2小时前 :

    梦幻的鬼故事,好像合理又好像不合理。

  • 康辰 6小时前 :

    很高兴看到一部与众不同到青春片,但是作为王朔,还不够

  • 令狐代芹 8小时前 :

    7.5

  • 可彩 0小时前 :

    王朔是我为数不多爱的当代作家,王传君和王璐丹是我为数不多欣赏的演员,这三王组合在我这里就是5分。还有我喜欢的怀旧,爱了。

  • 云彦 4小时前 :

    风格很王朔,我喜欢这种节奏的文艺片。主演演技都很在线,唯独剧情前后存在很大的割裂感,故事想表达的东西太多了,所以导致没什么让人惊艳的点。总体还行,个人喜欢。

  • 乜悦远 7小时前 :

    前面和后面仿佛是两个导演导的 画风转变得好快而且好着急 王珞丹演出了自己作为女明星的挣扎和无奈 值得七分 结尾我真的哭死 王传君的旁白把我吃得死死的

  • 卫福晔 5小时前 :

    开篇就带着本杰明巴顿既视感,前半段靠着一丝悬疑撑着一丝好奇,不想后面急转直下步入魔幻超现实主义,编剧的构思完全没有撑起来。所有女性角色(包括丁老媳妇)性格趋同,一个大飒蜜不够,都得是大飒蜜。少年女主到成年女主的气质完全割裂,从清新脱俗一瞬间变得俗艳,没有任何铺垫。男主的转变倒是有层次,前段还算循序渐进,最后非要快进式猛洒狗血。

  • 张简玉轩 6小时前 :

    演技都在线,但故事是个什么莫名其妙的故事?有一点点扣题吗????

  • 守星河 6小时前 :

    前半段还是挺好看的,有时代感。

  • 卫芷毓 5小时前 :

    好电影一定是能调动情绪的,调动情绪的却不一定是好电影。如果导演想要表达人生的混乱、无序与终将失去的话,无疑还算成功。一切都是离别、一切都在失去、有情人成不了眷属、明白总要晚一步。

  • 千长运 5小时前 :

    看剧本的时候觉得有可能拍不出这种气质,最后成片质感还可以。个人觉得已经是不错了。

  • 卫茜 8小时前 :

    蒙蒙雨过去看,淋着雨回来了…

  • 性妮娜 8小时前 :

    朔爷牛逼。北京那部分的味道、气质太棒了,交谊舞会,摇滚音乐会,火锅饭局,大喇叭里朗读宣言,以及做手术前的贫嘴,让今天厌倦了“京味儿”的我心情大为舒畅。还想着当今影视界很少有人能精确地描绘时代风貌了,再一想,时代风貌的一部分就是王朔塑造的。是不是如今六十岁的王朔也开始思考人生、死亡,感慨记忆的衰退了呢?

  • 似美丽 8小时前 :

    王珞丹有突破的感觉,她眼睛里面都是戏了。

  • 彭开霁 1小时前 :

    谁能告诉我电影为啥就烂尾了,不是说王传君不拍烂片吗,骗子。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved