樱桃小镇sp 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 喜剧片 中国 1990

导演: 苏瑾   

评论:

  • 玄笑槐 3小时前 :

    总有人说,印度电影敢拍,但社会问题依然一大堆,没法解决。

  • 萱娅 4小时前 :

    能拍出形婚这种题材的电影无疑又是一个进步,至少能把这种现象通过电影摆在明面上,而不是视而不见听而不闻。为了摆脱家人的逼婚而形婚,可形婚又怎能解决后面一系列的窘境呢?还是要面对真实的自己,勇敢争取自己作为性少数应得的权利,最后的光明磊落总好过躲躲藏藏,圆满大结局。有些剧情可以删一下,絮絮叨叨的困的要命。

  • 禹华彩 1小时前 :

    字幕组译成“永结同心” 蛮贴切的 一部拍得很好的 宣传同性领养的商业片 喜剧 歌舞 很有印度风情 本来以为情节要he地愉快下去 最后又来了个小插曲 更跌宕起伏了一点儿 影片最后的彩虹色街头大游行真是让人泪目 大陆什么时候才能有这一天呢(当然情节上 有很多问题没有处理 直接弱化掉了 形婚就是同性恋最好的选择了吗 他们和各自伴侣之间的矛盾 家人的接受 许多问题还保留着 但对于印度来说 这已经是一部很有意义的宣传电影了)

  • 钰函 7小时前 :

    一向以保守著称的印度文化这次突然将镜头转向,对准了彩虹旗,实在是让人意外。更难得的是,与《喜宴》等作品不同,这种所谓传统和现代观念的碰撞并不是影片最为关注的对象,反而是形婚所引发的笑料误会以及背后所反映的种种问题才是故事核心。另一方面,以为和直男会有差别的男同仍然有厚重的直男/男权色彩,制造笑点的同时也使人物形象更为立体真实。最终双双出柜的二人还是得到了谅解甚至接纳,必须要承认这是以一种极为理想主义的方式化解了部分困境,以迎合后续的彩虹游行及收养仪式,达到某种呼吁的效果,但是能够做到这一步已经足够。(还是很难想象这是部印度电影,不知不觉,某些国家已经被甩开了八百条街......)

  • 袭菀柳 7小时前 :

    被告知可以领养时的拥抱和出柜后的那通电话~记忆深刻~

  • 雯彦 7小时前 :

    真好看。中途很搞笑(喝醉了)、后面pride戴面具那里真的很感动。最后的领养仪式也很不错(想起面子的结尾)。

  • 森怡宁 8小时前 :

    一个字,羡慕,感动,真好啊,我所想到的元素都在其中了,而且演员也是真的好看有演技,特别让人感同身受。世界不管怎么样,或多或少都在进步,真羡慕啊,仍在原地的我们。

  • 林茹 2小时前 :

    当我一边看的时候我就想着豆瓣上肯定很多人会说印度都拍了,咱们呢?果然,一看和我想的一样。因为我也是这么想的,哈哈

  • 桐星渊 6小时前 :

    很平实又挺可爱的,后半段剧情垮了,结尾的处理方式又给掰回来一些。方言和音乐(主要是方言歌曲)加分。

  • 湛阳云 5小时前 :

    虽然非常俗套,但是架不住羡慕连印度都能拍这种题材了

  • 美花 4小时前 :

    随着男主跟前男友分手后再遇真爱,女主的女朋友住进他们家里,男友的妈妈后来也派来监视他们,后面一个小时的剧情相对有趣搞笑的多,这部片子和其他能够让你笑个不停的印度片来说比较中规中矩,但对不同性向人物的描写却比同类型的片子要深刻许多,还是值得一看

  • 王文彦 6小时前 :

    中间有点啰嗦,三哥的通病,要凑时长,不过放在印度的环境,真心给他们五星点赞

  • 玄寻桃 9小时前 :

    虽然看着有点糙,缺那么点电影质感,但是感情一点也不糙,跟老妈互动的每一个瞬间那种质感,无论是不是电影这种载体,都是最真切、最厚实、也是最优的质感。

  • 阳寻云 9小时前 :

    演得确实挺好的,细微之处见真情,节奏平缓,情节有趣,特别是最后的领养孩子,这算是把长辈们都吸引过来了,所以只要有孙子,长辈们也不在意你到底是不是同性异性,人在社会和成长中总要有点盼头的,孩子很明显能起到这种作用。

  • 蔡湛雨 9小时前 :

    忘了说了,女性不要形婚,还是管好我自己算了🙏。

  • 郎白亦 6小时前 :

    其实笑料剧情都蛮普通的,一些探讨也还流于表面,但因为是在印度,所以还挺有现实意义

  • 栾诗柳 0小时前 :

    总有人说,印度电影敢拍,但社会问题依然一大堆,没法解决。

  • 窦忆彤 2小时前 :

    相当于印度版《喜宴》,王正芳当年一部《北京故事》,一部《喜宴》都比李安早啊😂

  • 祁瀚培 0小时前 :

    什么元素都加进去一点,不过不明白印度无论男女都是能一见钟情吗?

  • 茆春柔 2小时前 :

    不敢相信这是印度电影唉!印度唉!反观……男女主在自己爱的人面前真的眼睛都闪着光唉,画风都温柔了很多。特别男主,反差好大。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved