美国式禁忌2 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 伦理片 2004

导演: Henri Pachard

剧情介绍

《US式禁忌》是1984年出品的US经典伦理剧。讲述了一贫一富两个家庭之间连锁发生的一系列出轨、伦理事件,合理的剧情扩展、细腻的人物刻画使得情节真实可信,反映了现代社会里当道德、理想变成只是空洞、虚伪的口号后,人类的行为到底OK走到多远; 虚伪、庸俗、刻薄的鈡产阶级家庭妇钕Seleren夫人嫌贫嗳富,对子钕要求严格,而当她与花匠Chinaski通奸的事情败露后,她在家庭里所标榜的;理想、道德观 一夜之间全面崩溃,由思想前卫、放荡不羁的钕儿Nina所引发的两个家庭之间一系列的伦理揭开了帷幕

评论:

  • 伍碧白 4小时前 :

    2】各种模仿的大杂烩:背景音参杂了美剧《黄石》 片头模仿007警察从天花板上掉入现场,别和我说都是为了致敬经典啊!

  • 操寄灵 0小时前 :

    娱乐性剧情紧张性还可以,几次反转也很有戏剧性,肖央的表演值得肯定

  • 侯晶辉 7小时前 :

    全面溃败的低级逼你哭哭片。即便有口碑保障的好莱坞原作基底,这样一味走煽情路线的俗气改编也是不可接受的,对被《误杀》前作吸引来的观众更堪称唐探式诈骗。就算不在导演技法上与柯汶利登月碰瓷,演员出身的戴导演显然也没学到陈监制的一丝丝狡黠,一众好演员几乎全用成了野蛮生长的木头,看得太糟心了。

  • 惠锦 2小时前 :

    观众没必要揪着改编这点不放,可以看到确实完成不错,和前作也有很多相连共通的地方

  • 卫珉成 1小时前 :

    任达华依旧很棒,可喜可贺;

  • 厉涵瑶 3小时前 :

    真的很烂很迷惑,原版本来就不适合悬疑非要硬来,弄个找出幕后真凶的剧情只会增大故事的空洞感,情感方面也实在很弱,国产电影老是喜欢弄点以为感动人的口号,可事实却是没有一点铺垫和群众的思辨,煽风点火的情绪只能是过于尴尬,以及医院的群戏也拍得很差,没有一点记忆点,还渴望上升社会层面,国家政策的不同也只能将原版对医疗的抨击变为各种高层的勾结,很没有说服力

  • 初恬默 7小时前 :

    2022.02.03初三,去星座三号店被LQ强行阻止后家中。

  • 吉锟 7小时前 :

    和z在万达看的。一部好的电影会让观众看到最后、听完几首片尾曲,直到谢幕。这部泰国电影做到了。触到了社会的痛点,却很无力。这还算是理想中的情节了:有正义心的老警察,有敢于报道真相的记者,都不畏权势、不怕失业。东方社会之痛。人越往高处走,能控制的越少。遗言很感人。

  • 乙运良 5小时前 :

    planA沙雕款不可信;planB平民英雄版可以信;planC切入另一主题,咸鱼翻身,梦想成真;planD打板,燃尽我平庸,圆你无尽的梦。

  • 宝德泽 5小时前 :

    又是泰国,这算不算是抹黑泰国?泰国人民要不干了啦。

  • 姬雨文 4小时前 :

    离开第一部改编的剧本支持,第二部剧本真的是漏洞百出,动机,逻辑,可行性处处是bug,中国的编剧真的就这样吗?片尾我留的泪只是对一个父亲能对孩子做到何种境界得感动,且不说大人的心脏和小孩适不适配,心脏移植手术哪里那么简单,就这最终都能有11亿的票房,确实观众决定市场了,国产影视行业如今的局面捧场的都有责任

  • 彤英华 8小时前 :

    歌颂一些并不存在的东西,以及最好笑的是,在讲泰语的地方歌颂中国父爱。

  • 富察迎丝 8小时前 :

    看个电影而已,评论就扯东扯西吹毛求疵,我偏要给五星

  • 卜斯雅 6小时前 :

    大奇特:应该叫《误杀3》,这样就和《误杀1》无关了。

  • 仇映冬 4小时前 :

    3.5 只能说很会讲故事,制造了许多小反转和最后的大反转,最后那种想表达的“以卵击石、蟷臂挡车的立意是有了。问题也很明显,中间穿插的几段煽情和高潮段落其实挺浮于表面的,还有片中所有的人物基本都像提线木偶般,围绕着“编剧”林日朗转,可能是出场人物多吧又都是陌生人,每个人物基本都是特别刻板和单薄。

  • 乔合瑞 1小时前 :

    如果故事敢拍成国内的不是什么泰国,我打四星,啥非得背景发生在国外呢。

  • 宁飞雨 8小时前 :

    剧情太老套了,连台词都很老套。

  • 娅采 4小时前 :

    94'这一切本来就不公平,我们可以为了生活忍气吞声,可以接受卑微地活着,但是他们不能像虫子一样把我们随意踩死,

  • 仁弘懿 8小时前 :

    其实我本来对翻拍没什么偏见,但是一想到我们这种还不错的电影都不是原创剧本还是多多少少有点失望。不过总得来说还是对味了的

  • 卫平 4小时前 :

    原来是在致敬特摄片,缺点就是没用处的角色太多,中段太啰嗦,看的略烦人

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved