剧情介绍

  弗兰克(休·杰克曼 Hugh Jackman 饰)是美国纽约州长岛公立学校的负责人,在他和同事帕姆(阿丽森·詹尼 Allison Janney 饰)的努力之下,纽约罗斯林学区的升学率得到了全美排名第四的好成绩。弗兰克的出名不仅让学校变得炙手可热,同时也带动了学校周边的学区房房价一路上涨。
  瑞秋(杰拉尔丁·维斯瓦纳森 Geraldine Viswanathan 饰)是罗斯林高中的一名学生,某日,在撰写校刊报道时,她震惊的发现学校的账目漏洞百出,不仅仅是校长,学校的整个领导阶层都在肆意的挪用着董事会的拨款,去满足他们无限膨胀的物欲。随着调查的深入,一场涉案金额极高、涉事人员众多的贪污案浮出了水面。

评论:

  • 霍芮丽 6小时前 :

    逻辑?动机?管他呢!爽就完了西八!全片中文最有代入感的就是那句wcnm,果然脏话才是世界的通用语

  • 辟沛白 9小时前 :

    孙锡久太hot了,但角色不立体,远没有赵泰晤的形象丰满。可惜了。

  • 陶向薇 8小时前 :

    韩国的刑警连枪都不配吗?真可怜。

  • 督致萱 1小时前 :

    和第一部流程几乎一模一样,反派杀人,被对方亲信追杀,转而去杀对方亲信,将对方团灭,最后被马东锡以暴制暴制服,过程中穿插着反派的几个跟班,跟班暴毙。还可以,看起来很爽很过瘾,穿插着些笑料,很解压。

  • 潭晗琴 1小时前 :

    结尾真的笑死我了哈哈,蛮流畅的商业片,反派砍人如切菜,那个变态劲儿真的吓到我

  • 狂迎丝 7小时前 :

    能看到神·马东锡暴揍对方,就已经很爽了不是吗?还要啥自行车呢

  • 晏俊名 1小时前 :

    整体表现其实比第一部更好。粗俗暴力和故事的“无脑”发展依旧贯彻到底,好在时长明显减少很多,废话自然也少。 尽管化繁为简和平稳落地的制作思路锁死了电影上限,但动作戏和大场面的赏心悦目也同样无法忽视。 前作慢稳的剪辑运镜在这一部也没有丢掉(值得庆幸的一点),反而在刀的辅助下威力还加强了不少,破坏力所带来的视听冲击成了调动节奏的关键。哪怕是为了过审而刻意遮挡的刀人镜头,你也可以看出人物肢体动作所延伸出来的暴力。这才是动作片该有的样子。 现在看来韩国类型片确实比当下的电影实诚太多了,别人是为了商业而商业,为了摆烂而摆烂,为了作业而作业,只有它们是为了实打实的娱乐而娱乐。说真的,我太感动了!

  • 芳初 7小时前 :

    第二部说是尺度会小一点,其实也没有,该见血见血该断手断手。动作设计不是很复杂,尤其马东锡的招式重复度很高,除了标志性的扇巴掌以外,过肩摔也用过好几次,可能这就是简单有效的格斗技巧吧。不过从最后车上一对一的打斗能看得出来,韩国电影已经把好莱坞那套快速剪辑的玩明白了,人家这几年发展是真快。

  • 蹇璇珠 0小时前 :

    因为第一部出了一个哈尔滨悍匪所以第二部的字幕都是东北话了?不过我是来看一拳超人了,第三季我认为可以有。

  • 林蔓 8小时前 :

    马东锡的电影引发了一种思考:并不仅仅是简单的除恶扬善的主题表达,而是深谙电影心理学的“如何帮助观众宣泄心中暴力”的一种设计。

  • 用新烟 6小时前 :

    反派那股子狠劲儿让人恨的牙痒痒,最后打得是真爽!

  • 蕾璐 5小时前 :

    张易洙,你怎么到了第二部,还是被人捏蛋蛋?你的出息呢?

  • 麴修洁 4小时前 :

    ——这是SUV啦。

  • 静冬 1小时前 :

    三星半。跟第一部一样简单粗暴,一股生猛劲儿从头搞到尾,看着爽就够了。相比较而言,第一部的卫生间大战比这部的公交车大战要好。

  • 阎丝祺 5小时前 :

    作为主角马东锡真的强大到过分,不过谁不喜欢他一拳一拳暴打反派呢。这部和上一部套路还是差不多,升级的大概是反派的颜值吧(孙锡久我真的太🉑了)。很直给的商业片,以及人物性格带来的喜剧效果,动作戏拳拳到肉带来的爽感还是蛮足的。预算升级,都有追车戏了。应该会有第三部吧。8/10

  • 花彩 1小时前 :

    已经不知道多少年没有一天一片刷二遍了,除去本片优秀之外,也确实因为对看好电影的渴望而至的吧。还是更喜欢第一部,还是更喜欢张谦一点点,虽然孙锡久确实很有型。终于知道为啥喜欢看胖胖的神马东锡的动作片了,他真的好萌啊

  • 霞馨 5小时前 :

    孙锡久太hot了,但角色不立体,远没有赵泰晤的形象丰满。可惜了。

  • 翰良 2小时前 :

    韩国的刑警连枪都不配吗?真可怜。

  • 桂雅 9小时前 :

    看三笠屠巨人。

  • 梅颖 4小时前 :

    2022年第146部:和1一模一样的套路。。反派除了杀人不眨眼之外,智商基本都属于低能的水平。另外韩国警察都这么可怜的吗连个配枪都没有??

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved