扫黄先锋国语 bt 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 港剧 2002

导演: 关永忠

剧情介绍

  这是一部描写香港扫黄组探员工作与个人情感生活的香港连续剧。香港向来色情业发达,扫黄组的队员因此也就忙个不停。领军的是扫黄组督察阿帆(欧阳振华 饰),他机智果敢,这些年来带领一班手足屡破色情团伙。虽然工作顺利,阿帆的个人感情生活并不顺利,妻子阿May(张慧仪 饰)和他分手了。这日,色情团伙为了报复阿帆,指使一名妓女到警察投诉科去投诉阿帆非礼,而投诉科的女警阿枫(郭可盈 饰)以为阿帆凭借工作之便行苟且之事,于是对他十分不满,处处针对,欲除之而后快。幸好最后误会消除,阿枫更是爱上了阿帆。这日,一个特大的色情团伙又浮出了水面。

评论:

  • 程天薇 1小时前 :

    2. 艾伦索金室内戏竟然大翻车😢

  • 漆灵雨 8小时前 :

    再一次无法忍受艾伦索金的风格,把台词塞进电影的每一分钟,政治婚姻性别年龄身材etc所有问题一个不落,毫无重点,生怕观众不知道你什么都想批判。还是那句话,请专注地讲故事,以及过于美丽而自知的姿态就是平庸。表演还是能看的,妮可稳定而出色的演技,哈维尔巴登过于迷人的演唱。寇森演的还像寇森🤦‍♀️

  • 雯雪 9小时前 :

    没那么好,虽然内容装的满满,有想法,却感受不到才华。

  • 邝梦竹 7小时前 :

    Nicole在录影棚里失神的瞬间很好,整体就是没有起伏、没有要领的颁奖季传记片

  • 硕和泰 1小时前 :

    2021年12月22日观看。妮可感觉变样了。

  • 晨天 3小时前 :

    索金的里卡多一家比科恩兄弟的凯撒万岁要出色许多。看似在高度还原50年代,电视、麦卡锡主义、女权、好莱坞八卦等等。其实索金在写人物,尤其是女主。

  • 辜雁易 4小时前 :

    一个老男人内心火焰的熄灭,是当第一次有女孩叫他老家伙的时候。一个女配角内心火焰的熄灭,是特约撰稿人第一次送来早餐的时候。一个女明星内心火焰的熄灭,是掏出了两张不同口红纸巾的时候。这一周,露西有惊无险地度过了事业危机,继续艳压群芳,却清醒地终结了自己的婚姻。因为这份清醒,才更残忍。

  • 霍芮丽 8小时前 :

    欣赏无能,空有其表,无任何营养,又在屏幕上重新看了一遍《塔米菲的眼睛》。简直如出一辙,今年的冲奥传记片是不是都想好了都去糟蹋电视夫妇啊?当然又是情景喜剧,但是不论从调度,表演都比隔壁完成度好太多,妮可基德曼和哈维尔几乎入骨般投入到,戏剧和生活已经是一体式了。艾伦索金用两个小时堆叠的故事,最后就是塞给观众满满当当的bullshit,看完就忘。成就演员还是成就剧本,他一开始就知道了。

  • 月格 0小时前 :

    所以说,抬头不见低头见,如果夫妻俩白天晚上都在一起,并不是好事。

  • 祥静 5小时前 :

    从思想意识、专业水准、家庭责任等方面来讲,露西称得上是一个近乎完美的女人。然而就是这样一位演员,却没有走到本应该属于她的位置,甚至蒙受了丈夫的背叛。电影中的要素确实过多,但女主角的人格魅力却没有受到丝毫掩盖。而妮可·基德曼对现实中和情景喜剧中两个不同露西的诠释,简直就像一人分饰两角般精彩。

  • 栀鑫 9小时前 :

    Nicole Kidman永远不能被忽视~

  • 泣鸿宝 6小时前 :

    意识形态与道德审判近些年成为一股强大的波涛。敢于硬钢的人必定被拍死,于是艺术作品也大多选择妥协,而这种妥协伴随着很多潜藏的个人意识与价值选择。也许,思想领域也需要一个突变与新生吧!

  • 梦莉 7小时前 :

    虽然索金很会抓人物弧光由点及面地大搞情绪多米诺,但就观感而言观众跟本片修妮可皱纹的特效后期以及医美医生一样累。

  • 盛运 7小时前 :

    不要把爱情和婚姻当事业,不要把爱情和婚姻当事业,不要把爱情和婚姻当事业。

  • 梦妍 8小时前 :

    7/10 看了一半之后开始感到不错 男的,永远不是什么完美的好东西(。

  • 麴修洁 3小时前 :

    最后就是,作为一部关于情景喜剧的传记片,只有俩演员的口音是笑点,未免太失败了点。

  • 蹉梦华 7小时前 :

    老婆…老婆!!!

  • 欧阳意智 4小时前 :

    差不多得了,漂亮台词逐渐取代了剧情,取代了剪辑,取代了电影,最终艾伦索金就变成了一个只会写漂亮台词的ai

  • 美冰 7小时前 :

    其实真没必要用这一周的时空限定去做命题作文,然后大量的情节还是需要插叙闪回。阵容不必说了,三星起步的。从开头政治调查的引子到结尾澄清,也是应了当下的景。加一颗星。其实历史就是这么兜兜转转。

  • 羊舌飞白 1小时前 :

    多给一星因为《贝尔法斯特》让索金看着都像是懂电影语言的了

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved