评论:

  • 肖春华 8小时前 :

    ☞真正的英雄是不管在远处还是身边都一直支撑彼此的存在,假借正义之名作恶的“怪物”才不是什么英雄。

  • 馨凡 1小时前 :

    近年来,迪士尼本部对他们自己原本僵化的电影原型都或多或少做出了革新,皮克斯却被他们拖入了无底深渊。到了这一部,所有细节都是陈词滥调(吉祥物、AI、反差……),笑料编排直接堕落到蓝天工作室水准,作为对80-00年代科幻电影的戏仿也非常失败。如果继续这样下去,让议题/类型盖过情感/想象力,未来的皮克斯还能有机会拍出好作品吗?

  • 谏歌云 1小时前 :

    67,中规中矩,目前四部剧场版印象最深的是公主篇。

  • 美雪 9小时前 :

    假富豪戴墨镜真的好像胡歌啊!我差点就以为是中日合作了。

  • 郑烨煜 9小时前 :

    这部有点无聊啊……主要是濑户康史的角色也太弱智了,对手降智严重,怎么体现达子的棋高一招?而且濑户同学也肿太多了,跟个暴走的发面馒头一样。

  • 蒯学民 2小时前 :

    片头说,安迪当年就是看的这部电影,才那么爱他的巴斯光年玩具。这部电影其实就为了卖玩具,强行编了一个故事,都编出平行宇宙了,但故事创意还是先天性平庸。虽然成片质量是皮克斯最次的那个梯队,好在套路满满的故事也不算太难看。有人问,这种质量为什么要上院线,《青春变形记》却被网发?因为巴斯光年这种上了院线可以卖更多玩具!

  • 阳菲 6小时前 :

    我要是安迪,我看了这部电影绝对不会买巴斯光年。

  • 茜枫 5小时前 :

    简直是对妇联四那个跑回去毁了佩吉人生的懦夫最好的嘲讽。PS:放弃某市场是明智之举,不用跟着一起开倒车

  • 速香卉 0小时前 :

    长时间追下来,大致的套路也懂了,可还是想看。

  • 闳荷珠 7小时前 :

    感觉比不上前几部。虽然知道主角一定会胜利,但是反转的太无法猜测了。

  • 蓝飞双 5小时前 :

    首先对于不是老巴斯的配音感觉到有点失望。其次在电影的前三分之一我一度报以期待,特别是时间膨胀,黑人拉拉变老那,有点星际穿越内味儿,但是后三分之二的节奏完全让我失望。。东拼西凑,又不够有趣,好像想说很多却之令人困倦,试想一个小孩子怎么看的进去这样的电影,而且科幻设定是上世纪风的对现代小孩也有一定的距离感。。有很多对于科幻迷的彩蛋,满惊喜的,95年的小安迪看来也是蛮hardcore的

  • 辰枫 3小时前 :

    这个故事能在90年代初骗andy买玩具,但不太能骗2022年的我买吧。是皮克斯粉丝看了都要骂人的程度,迪士尼还我皮家的原创性和独立性!!!

  • 晋芷雪 9小时前 :

    难得一遇皮克斯如此乏味的电影,特别是如果你因为《玩具总动员》而期待它的话

  • 温初珍 7小时前 :

    一部搞笑题材的悬疑剧,成功的典范可以参考唐人街探案2,无论再怎么逗比,核心的解密部分是要尽量严谨的。

  • 问瑜璟 8小时前 :

    上层斗争的牺牲品,迪与皮元老内斗有迹可循,玩4开发借丑闻赶拉塞特下台老搭档兼总裁卡特姆退休副总裁萨梅思离职后跳槽,coco昂克里奇离职,本片伯德被赶,斯坦顿更惨去救星战烂剧欧比旺,变动不断问题不小,本片上映剩“挂名总监”道格独木难支,而迪已钦点“变红”导演石之予为道格“接班人”,大清洗及动荡或将结束,迪已完全胜利。拉塞特离职前,曾坚持让皮独立与原创的承诺被迪尽毁,疫情重创改远程制作灾难不断,迪干预皮多部电影发行院线改流媒体上映,罢工争取剪辑,抗议迪干预片中同性内容(以伯德牺牲保剪辑告终)本片甚至要求做意义不大的IMAX变画幅版本作为院线发行“里程碑”,随《光年》成片,创立及头牌玩具系列元老大败走,毫无玩1经典玩2重制魄力玩3满满感动玩4大改拚劲,沦为平庸之作,过去风光不再令人唏嘘。大陆不上

  • 衅元武 0小时前 :

    除了少爷演员的看着不舒服以为,其他还是老配方的老味道。

  • 谷安 5小时前 :

    节奏确实差了一点,整个跟浪漫篇有点相似,有些地方还是浮夸得有点尴尬,期待很久的份上三星吧

  • 独雅香 1小时前 :

    外国人全是日本人演的,有钱大佬套金色假发,警官戴美瞳……你以为我们看不出来吗混蛋

  • 琳娅 2小时前 :

    雅美,你老了,哈哈,下个故事是不是就去非洲了。

  • 梁驰 9小时前 :

    自我和超我的对弈,也许这世上不存在后悔,因为选择只能做一次。一点不同一切都不同了,“纯粹的过去”是回不去的。友情的力量及其给人的意义。还有个人英雄主义和团队协作的对比。宠物/实用机器人的重要性。最最最重要的,什么是失败,人要如何对待失败。哦,还有,未来世界大部分地区,不会再绞杀非直人了,因为这届儿童从小就被很好的教育着~

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved