电影珠峰队长 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 记录片 2010

导演: 吴曦

剧情介绍

每天生活两点一线的白领、卖掉自家小店的店主、背负沉重KPI的销售、在成功与失败间挣扎的创业者……8个普通人,带着各自的故事与梦想,在民间专业高山向导、队长苏拉王平的带领下,踏上了憧憬已久的珠峰之旅,也许,也是一次死亡之旅。他们在尼泊尔的珠峰南坡集结出发,穿越裂缝深不见底的恐怖冰川,攀上高达千米的蓝色冰壁,爬过山体岩石断面的“黄带”,朝着世界之巅一步步靠近。这支起初被外国队伍“看扁”的中国民间登山队,面对“窗口期”极端的恶劣天气和可能发生的冲顶“大堵车”,能否成为2019年全球第一支登顶珠峰的团队?

评论:

  • 相玉树 1小时前 :

    大数据关键词:时间穿越(参考片:终结者 回到未来 超时空接触) 演员参考:漫威crew(没那么贵的) 剧本元素:科幻、穿越、温情、父子、星战、未来战士、多元宇宙梗 预算:没那么高,绿幕场景单一一点,大部分镜头不用特效最好。 总结:小贱贱要是再跟奈飞合作可能就是下一个尼古拉斯凯奇了。

  • 星延 1小时前 :

    总体而言应该说是一部好看又比较平淡的片子。有一些打斗场面,有家庭温馨的伦理场景,有一些科幻元素,有一些搞笑段子,基本上就是这部片子的全部了

  • 驰梁 8小时前 :

    看一多半的时候想这么烂的片都有6分,看完想这并不是一个科幻电影。

  • 覃秀婉 4小时前 :

    三星的体量,但是喜欢里面有关母子情的刻画。瑞安雷诺兹现在真是演啥都一股子死侍味,主角一个人拿着一个山寨光剑说着一些奇奇怪怪的漫威梗真的挺好玩的。

  • 海震 5小时前 :

    it's literally piles of shits

  • 瑞辰 0小时前 :

    2、演小亚当的小演员模仿RR的话痨、语气和动作模仿的超级像。

  • 歧志尚 7小时前 :

    盗《年鉴》故事内核,情节老套,表演无聊,硬搞温情,睡眠指数5星

  • 藤骞尧 5小时前 :

    4星鼓励,最后三只坏流浪猫也被收养了,细节好评

  • 陀伟祺 7小时前 :

    小宝贝太可爱了

  • 辟沛白 7小时前 :

    陪女儿看的。她太小了可能还看不懂里面的一些细微末节。我觉得真的是一部好电影,很感人,几次看的我眼圈都红了。

  • 芮傲丝 3小时前 :

    盗《年鉴》故事内核,情节老套,表演无聊,硬搞温情,睡眠指数5星

  • 韦鹤梦 8小时前 :

    节奏真慢,最讨厌磨磨唧唧斗嘴半天视觉效果少得可怜的科幻片了。

  • 查玉泉 1小时前 :

    还是挺有意思的啦~~所以亚当为啥长大了之后头发颜色也变了呢哈哈?剧情逻辑上真的是不敢想,想想就感觉应该是有大问题。。他们这样随随便便地穿越来穿越去简直是。。。。小正太真的挺可爱的,演得也棒棒的!赞一个啦

  • 茹静 3小时前 :

    瑞安 你一出现就带给我快乐 当然 童年的你更胜一筹

  • 续沛珊 5小时前 :

    家里停电的那一秒钟我连本片续集的结尾都想好了,纯纯的大数据片remix漫威刷脸,谢天谢地本片足够短。

  • 胡半双 6小时前 :

    你以为在看科幻片,但其实你在看亲情片(。 没错,又是一部披着科幻外衣但本质是在讲主角的亲子关系以及治愈童年寻回自我的电影(我为什么要说又)。但这一部吧,故事讲得不如星际穿越,特效大场面又不如明日之战,整一个不上不下无功无过,略鸡肋。

  • 桑志泽 4小时前 :

    画面、色彩的运用都让人不难联想导演之前还拍过《Free Guy》。设定上用的也是科幻片惯用的套路,总是要扯一点水晶、磁场、回旋器之类的概念,再配个花里胡哨的场景。主线剧情加入家庭戏份比较感人,但全片没有过多讲述未来的“反派”如何将世界变得面目全非,导致主角们的行为动机缺少了一点说得过去的合理性,最后的高潮戏份也略显平淡,草草了事。Ryan Reynolds继续话痨,尽管很符合人物性格,但感觉再用下去终究会把戏路越变越窄,饰演12岁Adam的演员难得不怯场,整体表演收放自如,未来应该大有可为。

  • 采楠 7小时前 :

    比《失控玩家》要好,起码剧本是一气呵成的。内核其实很温暖,它本质上也是部家庭电影,教导不同年龄段的人该如何面对亲人的离世,即使这种温情戏码又稍显烂俗,但还是那句老话,人人都嫌弃Netflix,没了Netflix,可能还真没有人搞原创科幻了。

  • 温初珍 8小时前 :

    oh Mark Ruffalo is my daddy

  • 查雨彤 9小时前 :

    男女主感情戏,父子亲情戏,尬穿天际,其他的还挺好看的。还有硬盘居然不带磁??????

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved