奇闻007 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 动作片 2011

导演: 范向南

剧情介绍

《大宋奇闻录》讲述了一名都市女白领潘潇潇,穿越到大宋之后,发现自己一直带在身上的《大宋绯闻录》一书上的字迹正逐渐消失,而这似乎与她对武松及梁山众兄弟的改变有着非同寻常的关系。为了将历史扭转到它本来的轨道上,潘潇潇通过奇葩的比赛竞选当上了梁山好汉们的带头大姐,带领众人开饭店、送外卖,努力筹备上梁山的路费。

评论:

  • 家阳 1小时前 :

    不是这迟迟不出分不会也要成为不可说了吧?

  • 万云淡 9小时前 :

    因为信仰太虔诚,导致人生的大起大落,挺有趣的传教片,劳模姐太强了

  • 冬格 9小时前 :

    无聊去看了,是真的很无聊。。。

  • 万俟玲珑 2小时前 :

    四平八稳而又平庸乏味的传记片,按照惯例,突出表演,给足了男女主角表现的空间,是否过火见仁见智,劳模姐好过加菲。

  • 乌雅恬畅 6小时前 :

    劣质的男性,不肯承认自己的无能,靠欺骗和隐瞒骗来了婚姻。可悲却强大的女主,我始终相信她真诚地信奉着上帝。

  • 吕晓星 4小时前 :

    好难看,配音很差,特别吵,不过里面的立意不错

  • 振祯 2小时前 :

    纯为了捧女主角的电影,并不好看,而且逻辑很混乱

  • 寻夏柳 2小时前 :

    一年一度 今年是童年重映呀!这集小时候在光盘上看过好多遍呢。

  • 左天蓝 9小时前 :

    #TIFF2021# 劳模姐提名很稳,加菲也有进步。妆化简直让劳模姐变了一个人,结尾和真人对比竟然还蛮像的。传记片本身过于工整,关于塔米·菲复杂多面的特点还可以有更深入的展现。

  • 利承泽 2小时前 :

    #69SSIFF Jessica Chastain并列主角

  • 卫军旗 9小时前 :

    沉迷于名利,盲从于虚荣,堕落于贪婪,违心的虔诚会让一切跌落神坛,而Tammy Faye用了一辈子去收获这个惨痛的教训,影片最后,当她通过热爱的镜头再次纵情高歌,她终于看清了内心深处信仰的真理。劳模姐从年轻时风光无限的张扬,到年迈时历经沧桑的隐忍,眼影越深,表演越动人,明年颁奖季的有力竞争者。

  • 劳琴韵 6小时前 :

    她可以 不介怀夫妻矛盾 帮丈夫谈下合作伙伴 不顾及政局投来的橄榄枝 支持同性恋群体 她直率坦诚 从始至终 她做的事特别简单 通过自己来传播上帝的爱 god loves all

  • 勤芳洲 5小时前 :

    在影院几对家庭组合中无数次问自己,天赋自由?怎么过S的啊?

  • 历锦文 8小时前 :

    人物弧光非常贴切真实人物,这就让几分不出色的故事高光了不少,人物传记少不了质疑与批判最真实的结果,演技是有能竞争水准的~

  • 伟辞 5小时前 :

    劳模的光芒万丈,覆盖了加菲。

  • 姜晓彤 2小时前 :

    观感实际上比提了女主的另外两部传记片要好不少,妮可被同片哈维尔分戏,小K带不动全片,反倒是稳扎稳打的劳模姐至少不让人失望。与19年的《朱迪》大同小异,都属于女主凭借一己之力拖着整部电影前进的感觉;再看《里卡多一家》,更是充分的体现了化妆发型的重要性,劳模姐精准拿捏从20岁到50岁跨度,从刚开始的年轻靓丽,到后来的随着年龄增长愈发放肆的妆容,都被生动诠释。今年这个说大不大,说小不小的年份,真心站劳模姐奥斯卡封后!

  • 历锦文 4小时前 :

    女主的化妆真是太让人过目难忘了!布道敛财的一对夫妻,可电影想表达什么。的确有些模糊!女主从小就知道自己喜欢唱歌与舞台,大起大落后依旧不改初衷,这一点难能可贵! 女人的脸变化起来真是神奇呢!btw,加菲是故意增肥了吗?脸圆的还不习惯!

  • 信振 5小时前 :

    不能说劳模姐演得不好,但是扮丑、增肥的换脸式化妆,浮夸、做作、自我感动的反讽式表演虽然突破了过去的女强人戏路,却让人充满了不适(也可能这就是导演的本意)。宗教背景和社会文化上的区隔本身就很难共情,类似题材总觉得给我们传播了德先生和赛先生的西方社会怎么能到现在还那么反智,让这样的巫婆神棍浑水摸鱼,一群人打着上帝的旗号,却行着魑魅魍魉百鬼夜行的作妖之事,满满的是“表面仁义道德,背后男盗女娼”的辛辣讽刺。

  • 六清馨 0小时前 :

    跟小时候看的《宇宙小战争》漫画比剧情基本没有变动,不时勾起一些回忆。仅是根据现今社会做了一些对应改动。但对其中不知是有意还是无意表达的一些思想,在当下看特别有感触。

  • 弭念双 2小时前 :

    中规中矩的传记片,剧情工整地一步步推进,最终在结尾将影片推向高潮。劳模姐的演技加上易容术版的化妆,把角色塑造得活灵活现。看完不得不感叹,伪善的人坚持自己所做的一切是正义多么的可怕。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved